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公司人力资源部编写一个较为完善的人力资源规划书需要包括哪些内容，应该怎样编写规划书呢?下面小编给大家介绍关于公司人力资源规划书范文的相关资料，希望对您有所帮助。
公司人力资源规划书范文一
(一)职务设置与人员配置计划汕头招聘网
根据公司2000年发展计划和经营目标，人力资源部协同各部门制定了公司2000年的职务设置与人员配置。在2000年，汕头招聘网
公司将划分为8个部门，其中行政副总负责行政部和人力资源部财务总监负责财务部，营销总监负责销售一部、销售二部和产品部，技术总监负责开发一部和开发二部。具体职务设置与人员配置如下：汕头招聘网
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